Nominalus atlyginimas

ekonominis-žodynas

Nominalus atlyginimas – tai darbuotojo gauta pinigų suma, kuri atsiras darbo užmokesčio sąraše, už atliktą darbą per tam tikrą laiką.

Nominalus atlyginimas yra tiesiog tokia suma, kurią sutinkate sumokėti už suteiktas paslaugas. Taigi, jei atlyginimas už jūsų teikiamas paslaugas yra 900 eurų, tai jūsų mėnesinis atlyginimas – 900 eurų. Taigi tai yra suma, kuri rodoma jūsų mėnesiniame darbo užmokesčio sąraše.

Kai iš nominaliojo atlyginimo atimami mokesčiai, draudimas, įmokos ir t.t., tada turime vadinamąjį neto atlyginimą. Dėl šios priežasties daugelis kalba ir apie bruto atlyginimą, tai yra tada, kai nominalus atlyginimas nėra pakoreguotas nuo infliacijos ar mokesčių.

Daugelyje ekonomikų yra nustatytas vadinamasis minimalus atlyginimas. Vyriausybės kartu su įvairių įmonių, sudarančių šalies ekonomiką, atstovais vykdo taikinimus.

Darbo užmokesčio perkamoji galia dažniausiai laikoma nuoroda nustatant mokėtiną minimalų atlyginimą. Tai, kaip būdas karts nuo karto koreguoti nominalųjį atlyginimą.

Atlyginimas

Nominalaus atlyginimo charakteristikos

Pagrindinis aspektas, kurį reikia pabrėžti kalbant apie nominalųjį darbo užmokestį, yra tai, kad jis savo prigimtimi neatspindi infliacijos procesų poveikio.

Kita svarbi istorinė šio atlyginimo ypatybė yra ta, kad nominaliųjų atlyginimų padidėjimas gali neatsverti perkamosios galios praradimo, kurį laikui bėgant patiria atlyginimas.

Tarkime, kad metų pradžioje jūs gaunate 800 eurų nominalų atlyginimą per mėnesį ir infliacija praneša apie jo lygio padidėjimą tuo laikotarpiu. Taip pat tarkime, kad metų pabaigoje ir toliau gausite 800 eurų per mėnesį. Tada paaiškėja, kad jūsų nominalus atlyginimas nesumažėjo, o išliko tokio lygio. Tačiau dėl įvykusio prekių ir paslaugų pabrangimo nebegalėsite įsigyti tiek pat jų kiekio. Pavyzdžiui, jei duonos kepalas laikotarpio pradžioje kainuoja 1 USD, o jūsų nominalus atlyginimas yra 800 USD, galite nusipirkti 800 duonos kepalų per mėnesį. Tai yra, darant prielaidą, kad perkate tik duoną. Tuo tarpu, jei duonos kepalo kaina pakyla iki 1,50 USD, o ši suma išlieka 800 USD, tuomet galite nusipirkti tik 533 duonos kepalus.

Todėl nominalus atlyginimas neatspindi mūsų vartojamų prekių ir paslaugų įsigijimo svarbos. Kad atlyginimas atspindėtų tokį poveikį, turi būti naudojama tikrojo atlyginimo sąvoka. Tai yra nominalusis darbo užmokestis, pakoreguotas pagal infliaciją.

Nominalus atlyginimas ir atlyginimas bruto

Nors tai praktiškai identiškos sąvokos, pirmoji iš jų dažniausiai naudojama koreguojant infliaciją. Tuo tarpu antrasis dažniausiai naudojamas kalbant apie mokesčius. Tai yra, bruto atlyginimas yra grynasis atlyginimas, kaip nominalus atlyginimas yra realus atlyginimas.

Žymos:  finansų biografija bankai 

Įdomios Straipsniai

add